Dienstrad Leasing
mit
JobRad® Österreich

Von Firmenfahrradleasing profitieren alle Beteiligten: Arbeitgeber können Firmenräder zu attraktiven Konditionen anbieten und gleichzeitig den ökologischen Fußabdruck ihres Unternehmens reduzieren. Angestellte tun etwas für ihre Gesundheit, können ihr individuelles Bike auch in der Freizeit nutzen und sparen im Vergleich zum Direktkauf.

Du kannst im Rahmen des freigegebenen Budgets durch deinen Arbeitgeber bei Rose Bikes dein individuelles Firmenfahrrad aussuchen. Der Arbeitgeber agiert dabei als Leasingnehmer und überlässt dir das Bike zur Nutzung. Ein Überlassungsvertrag regelt die Nutzung des Firmenfahrrads für 36 oder 48 Monate, je nach gewählter Laufzeit.

Das Bike als solches unterscheidet sich nicht, lediglich die Eigentumsverhältnisse sind andere. Ein Firmenfahrrad von JobRad®  Österreich ist ein Bike, welches dein Arbeitgeber für einen bestimmten Zeitraum vom Leasinggeber least und es dir zur Nutzung überlässt - für den Arbeitsweg und im Alltag. Ein JobRad kann jede Art von Bike oder E-Bike (bis 25 km/h) sein. Außerdem ist bei allen JobRädern eine Versicherung obligatorisch. Mit dem inkludierten Versicherungspaket - bestehend aus Vollkaskoversicherung inkl. Mobilitätsgarantie und Verschleißpauschale, bist du während der gesamten Leasingdauer zuverlässig abgesichert.

Sollte dein Arbeitgeber noch kein JobRad® Österreich-Arbeitgeber sein, sprich einfach mit ihm und bitte ihn, sich bei uns zu melden. Nach Unterzeichnung des Vertragspakets zwischen JobRad® Österreich und Unternehmen, kannst du einen Budgetantrag stellen und dein Rose Bike aussuchen. Grundsätzlich kann jeder Arbeitgeber JobRad® Österreich anbieten. Hier kann dein Arbeitgeber unverbindlich Informationen anfordern.

Den Zugang zum JobRad® Österreich-Portal erhältst du, sobald sich dein Arbeitgeber für eine Zusammenarbeit mit JobRad® Österreich entschieden hat. Das JobRad® Österreich-Portal ist unter folgendem Link zu finden: Zum JobRad® Österreich-Portal

Ob Stadt- oder Tourenrad, Mountainbike oder Rennrad, egal, ob Bike oder E-Bike – du bestimmst, welches Rose Bike dein JobRad wird. Ausgenommen sind lediglich zulassungspflichtige S-Pedelecs bis 45 km/h. Voraussetzung ist die Einhaltung des gesetzten Budgetrahmens, innerhalb dessen auch entsprechendes Zubehör gewählt werden kann. Die Preisuntergrenze für Leasingfahrräder liegt bei JobRad® Österreich bei 749 €, die Preisobergrenze inkl. leasingfähigem Zubehör bei 15.000 €. Dem Arbeitgeber steht es frei, den Maximalpreis sowie die maximale Anzahl von bis zu 3 Bikes zu reduzieren.

Zusätzlich zu deinem Bike kannst du leasingfähiges Zubehör in deinem Angebot inkludieren. Dies sind i.d.R. Teile, die fest mit dem Bike verbunden sind, wie z.B. Pedale, Gepäckträger, Schutzbleche, Beleuchtung oder ein Display-Upgrade bei E-Bikes. Eine ausführliche Auflistung leasingfähigen Zubehörs findest du hier.

Das Datum der Übergabe wird im Händlerportal festgehalten und ist der Startzeitpunkt für den Versicherungsschutz und die Grundlage für den Beginn des Leasings.

Am Ende des Leasingzeitraums bietet JobRad® Österreich dir an das Bike zu übernehmen. Der Arbeitgeber wird über den Kauf informiert und kann die Versteuerung des geldwerten Vorteils in der nächsten Gehaltsabrechnung berücksichtigen.

Als Leasingobjekt ist das JobRad vollkaskoversichert inklusive einer Verschleißpauschale. Darüber hinaus enthält die Versicherung eine Mobilitätsgarantie für alle JobRadler und JobRadlerinnen.